(Yicai Global) 1月8日-中国の厳格なエピデミック管理もあって、海外の中国人学生はますます仕事のために帰国することを求めていますが、国内の給与は彼らの期待と一致していません。

オンライン求人プラットフォームZhaopin.Comが昨日発表したレポートによると、2020年に国内の仕事に応募する留学生の数は1年前から34% 増加しました。増加は2019年に5% 、2018年に4% を少し上回りました。

求職者のほぼ57% が、中国に戻る主な理由の1つは「より良いエピデミック管理」であると述べました。全体の45% 以上が、中国では「生活がより便利だ」と述べています。

しかし、国内給与は卒業生の期待と一致しませんでした。彼らの約57% は、賃金が予想よりも低いと述べました。ただし、2019年の数字は63% でした。応募者のわずか6% が、収入が期待を上回ったと答えました。

北京は最も人気のある仕事の目的地でした。申請者の16% 以上が、CVを北京に拠点を置くポジションに送りました。上海がほぼ16% で2位になり、深セン、杭州、広州がそれに続きました。成都は6位、南京は7位でしたが、その後は蘇州、天津、武漢が続きました。

エディター: Emmi Laine