(Yicai Global) 11月25日-Huawei Technologiesは、中国のハイテク巨人のGenius Youth Projectを通じて雇われた若い科学者の助けを借りて、技術開発を進めています。

深センに本拠を置く会社の内部出版物によると、2019年にプログラムを通じてHuaweiに加わったZhong Zhao博士が率いるあるチームは、1年以内に自動機械学習の最初の大規模な商用利用を実現しました。

HuaweiでのZhongの最初の仕事は、AutoMLアルゴリズムに基づく一眼レフカメラよりも優れた写真を同社のスマートフォンカメラで撮影できるようにする方法を研究することでした。Huaweiは最近、社内ジャーナルで明らかにしました。当時28歳だったZhongと彼のチームは、12か月以内に突破口を開きました。

ファーウェイは2019年にGenius Youth Projectを立ち上げました。ファーウェイのクラウドビジネスユニットのチーフ人工知能科学者であるTian Qiによると、このプログラムが採用しようとしているいわゆる「天才ティーンエイジャー」は、25〜30歳の新卒者であり、肉体的、精神的、創造的にピークに達している時期です。

Huaweiには、これらの「才能のある10代の若者」の3つの給与レベルがあります。896万元から100万元 (140、240から156、520米ドル) 、140万元から160万元、180万元から200万元です。Zhongは最もシニアの一人です。

広報によると、Huaweiは少なくとも700人の数学者、800人以上の物理学者、120人以上の化学者、15,000人の基礎研究者、約60,000人の製品研究開発スタッフを雇用しています。

さらに、ハイテク巨人は300以上の大学と世界中の900以上の研究機関や企業と提携しています。7,840のプロジェクトを実施し、18億米ドルを投資し、1,000を超える有料研究開発契約に署名しました。

編集者: Liao Shumin、Peter Thomas